Des services personnalisés et adaptés à vos besoins
Nos services
Accompagnement individuel
Sous forme de conseils, de coaching ou de mentorat pour vous aider à développer des compétences, réfléchir sur des pratiques ou actions, planifier une transition professionnelle ou encore intégrer un nouveau rôle.
Accompagnement organisationnel
Sous forme d’animation ou de facilitation pour améliorer le climat de travail, la consolidation d’équipe, le développement de compétences ou encore sous la forme de coaching d’équipe ou de groupe.
Formation
Formation sur mesure pour petits ou grands groupes dans les domaines de la communication, de la gestion de conflits, de la santé au travail, de la gestion du changement ou de l’innovation.
Une offre de formations est disponible en collaboration avec l'Université du Québec à Chicoutimi (UQAC).
Nos expertises
Communication
La communication est présente partout dans une organisation. Nous pouvons vous aider à outiller vos gestionnaires ou vos équipes aux meilleures pratiques de communication. Nos services peuvent aussi servir à réfléchir aux méthodes de communication actuelles dans votre organisation ou aux améliorations possibles tant dans vos processus que pour vos outils.
Ressources humaines
Les ressources humaines couvrent un vaste champ d’expertise. Nous pouvons vous offrir un accompagnement dans la planification stratégique de votre main-d’œuvre dans la réflexion sur vos processus d’attraction et de fidélisation de votre main-d’œuvre.
Gestion du changement
Les changements requièrent une préparation et une communication optimale. Peu importe l’ampleur du changement, nos services d’accompagnement et de formation sont disponibles pour aider votre organisation et vos équipes dans une meilleure planification ou réalisation de ces changements
Santé organisationnelle
La santé organisationnelle est un vecteur de mieux-être et de performance au travail. Nous pouvons vous aider à analyser une situation ou à réfléchir et mettre en place des solutions. Notre expertise concerne notamment : le climat de travail, la gestion de conflits interpersonnels ou d’équipe, la civilité, les risques psychosociaux, la reconnaissance, le soutien social et la charge de travail.
Des exemples de mandats réalisés
-
●Coaching pour nouveaux gestionnaires (OBNL, PME, organisme public).
●Animation d’activités de consolidation d’équipe
●Conception et animation de formations sur différentes thématiques (communication en milieu de travail, risques psychosociaux, santé organisationnelle, recrutement)
●Conception et animation de planifications stratégiques et rédaction de la documentation afférente
●Accompagnement à la gestion du changement en contexte d’innovation
●Accompagnement à la planification stratégique de main-d’œuvre et à l’analyse de risques psychosociaux
Suivez-nous
© 2025 - votre entreprise - Tous droits réservés.